Jobs bei der Stadt Wien

Rathaus Wien

Die Stadt als Arbeitgeberin

Die Stadtverwaltung Wien ist die größte Arbeitgeberin in Wien und steht für soziale Verantwortung, Verlässlichkeit und klare Strukturen. Die rund 67.000 Mitarbeiter*innen arbeiten im Bereich der kommunalen Verwaltung und in der Daseinsvorsorge mit einem breiten Dienstleistungsangebot für die Bürger*innen der Stadt.

Mehr über die Stadt als Arbeitgeberin

Lehrstelle gesucht? JETZT bewerben!

Als größte Arbeitgeberin Wiens setzt die Wiener Stadtverwaltung auf eine qualifizierte Lehrlingsausbildung nach modernsten Standards. Die Stadt Wien bietet ein breites Angebot an Lehrberufen – ausgebildet wird in über 20 verschiedenen Berufen. Ausbildungsbeginn ist im August 2024.

Informationen zu Ausbildungsinhalten, Einkommen und vieles mehr finden sich direkt bei den aktuellen Lehrstellenangeboten: JETZT BEWERBEN

Starte deine Berufsausbildung bei uns und werde auch du ein #teilderstadt!

Stellenangebote

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Wollen Sie Ihre Fragen zur Jobsuche und zur Bewerbung persönlich stellen? Die Mitarbeiter*innen im Job Infocenter stehen Ihnen gerne zur Verfügung.

In wenigen Schritten zu Ihrem neuen Job

  1. Bewerben Sie sich über das Jobportal der Stadt Wien

    Wählen Sie aus unseren aktuellen Stellenangeboten eine Stelle aus, die zu Ihnen passt. Bewerben Sie sich online und stellen Sie uns die erforderlichen Informationen zur Verfügung. Schon ist der erste Schritt zu einem Job bei der Stadt Wien getan.

  2. Prüfung der
    Bewerbungsunterlagen

    Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, bekommen Sie eine Eingangsbestätigung mit den Kontaktdaten der zuständigen Fachabteilung. Wir prüfen Ihre Bewerbungsunterlagen und treffen eine erste Vorauswahl.

  3. Rückmeldung - Erstes Kennenlernen

    Wir kontaktieren Sie (häufig telefonisch) um die Rahmenbedingungen und den weiteren Verlauf des Bewerbungsverfahrens mit Ihnen zu besprechen. Bei Fragen zum Bewerbungs- und Auswahlprozess können Sie sich an die zuständige Fachabteilung wenden. Die Kontaktdaten finden sich in der Eingangsbestätigung.

  4. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!

    Stimmen unsere Vorstellungen und Erwartungen überein, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch bei uns ein. Das Gespräch führen die Recruiterin bzw. der Recruiter und die zukünftige Führungskraft. Stellen Sie sich auf fachliche und persönliche Fragen ein.

    Für manche Positionen führen wir auch eine Arbeitsprobe oder einen Online-Test durch – über den genauen Ablauf des Auswahlverfahrens informieren wir Sie.

  5. Herzlich willkommen!

    Unsere Vorstellungen und Werte passen zusammen und Sie haben beim Auswahlverfahren überzeugt – einer Beschäftigung bei der Stadt Wien steht nichts mehr im Wege.

    Wir freuen uns auf eine Zusammenarbeit, herzlich willkommen!