Benefits für Mitarbeitende der Stadt Wien

Benefits

  1. Karrierechancen

    Mit einem modernen Dienstrecht hat die Stadt Wien die besten Voraussetzungen, um Leistung und Engagement entsprechende Karrieremöglichkeiten gegenüber zu stellen. Dabei kommt es nicht ausschließlich auf formale Ausbildungen an, auch Erfahrung und Können eröffnen vielfältige Karrierewege.

  2. Arbeitswelt und Gesundheit

    Als Arbeitgeberin legt die Stadt Wien großen Wert auf die gesundheitsförderliche Gestaltung von Arbeitsprozessen, ein gutes Miteinander und ein positives Arbeitsklima. Die Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung zielen darauf ab, die Selbstkompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern.

  3. Flexibles Arbeiten

    Mit einer eigenständigen Einteilung der Arbeit durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten oder Teilzeitregelungen übergeben wir Verantwortung und zeigen Vertrauen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gegenüber.

  4. Life Balance

    Flexibles und mobiles Arbeiten ermöglicht individuelle Rahmenbedingungen, die unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern helfen, Beruf, Freizeit und Familie ausgewogen miteinander zu vereinbaren. Die Stadt Wien ist eine Arbeitgeberin für alle Lebensphasen ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

  5. Weiterentwicklung

    Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und unterstützen sie dabei, Neues zu denken und zu tun. Das Können und die Kreativität unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehen wir als Basis, um auch in Zukunft herausragende Services für die Stadt und ihre Menschen anzubieten.

  6. Gleichbehandlung

    Uns ist wichtig, alle Menschen gleich und professionell zu behandeln – das gilt auch für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Egal welches Alter, welches Geschlecht oder in welchem Bereich wir tätig sind: Wir arbeiten alle gemeinsam an einem großen Ganzen.

  7. Nachhaltigkeit

    Der ökologische Fußabdruck soll möglichst klein ausfallen - das gilt auch bei der Stadt Wien. Denn wir arbeiten für unseren Lebensraum, arbeiten an und in der Stadt, für ihr Heute, Morgen und Übermorgen. Der sinnvolle Einsatz von Ressourcen und der sparsame Umgang mit Steuergeldern sind dabei entscheidende Instrumente einer gelebten Nachhaltigkeit.

  8. Sichere Arbeitgeberin

    Als größte Arbeitgeberin der Bundeshauptstadt stärkt die Stadt Wien ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei der Erfüllung ihrer Aufgaben mit Stabilität und klaren Strukturen den Rücken. Sie ist eine verlässliche Partnerin.